Pay Transparency in Sweden

Name: Pay Transparency in Sweden
Start: 2026-04-22T10:00
End: 2026-04-22T10:45
Location: Digitalt

What applies now, and what do employers need to do?

Get a clear picture of the situation in Sweden, and what employers need to have in place.

This event is held in Swedish.

Efter regeringens besked i mars har utvecklingen kring EU:s lönetransparensdirektiv i Sverige förändrats. Tidslinjen är osäker, men behovet av struktur, analys och transparens består.

Många tolkar utvecklingen som en paus. I praktiken är det snarare ett nytt läge – och en möjlighet att bygga en hållbar pay governance, med rätt struktur för lönesättning och analys, oavsett hur regelverket utvecklas.

I det här webinaret reder vi ut vad förändringen faktiskt betyder, hur du bör tolka utvecklingen i Sverige och Europa – och vad som är viktigt att prioritera nu.

Datum: 22 april
Tid: 10:00-10:45

Det här går vi igenom:

- Sverige har bromsat – vad betyder det egentligen?
- När Europa går i olika takt – hur ska multinationella företag agera?
- Vad behöver vara på plats för att bygga en hållbar modell för pay governance?
- Vad bör man göra nu – och vad bör man inte vänta med?
- Q&A

Vem bör delta?

För dig som arbetar med HR, lön, compensation & benefits eller har ansvar för lönestruktur och policy.

Talare:

Magnus Drogell
Grundare och CEO
Pihr

22 Apr 2026 10:00 CEST

Comments

This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Förnamn(Required)

Efternamn(Required)

E-post(Required)

Företag(Required)

Land(Required)

Samtycke(Required)

Jag godkänner integritetspolicyn.

This field is hidden when viewing the form

Webinar ID

Other events

See all