# Pihr: Equal pay through technology

> Pihr hjälper arbetsplatser uppfylla lagkravet på lönekartläggning \& säkerställa jämställda löner\. Boka en gratis demo av vårt verktyg idag\!

Generated by Yoast SEO v26.8, this is an llms.txt file, meant for consumption by LLMs.

## Sidor
- [Lønnskartlegging](https://pihr.com/no/lonnskartleggning/)
- [Event\-RoundTable\-26](https://pihr.com/sv/event-roundtable-26/)
- [Pay Audit](https://pihr.com/pay-audit/)
- [Equal Pay Audits \& the EU Pay Transparency Directive in Sweden](https://pihr.com/eu-pay-transparency-sweden-ebook/)
- [Partners](https://pihr.com/partners/)

## Inlägg
- [Hur gör man en lönekartläggning? Steg för steg](https://pihr.com/sv/lonekartlaggning/hur-gor-man-en-lonekartlaggning/): Så genomför du en lönekartläggning steg för steg, från planering och datainsamling till arbetsvärdering, analys, dokumentation och åtgärder\.
- [Pihr, the Pay Transparency platform, accelerates growth with the appointment of a new CEO](https://pihr.com/news/rickard-kajson-new-ceo-pihr/)
- [Pihr, plattformen för Pay Transparency, accelererar tillväxten och växlar upp med ny vd](https://pihr.com/sv/nyheter/rickard-kajson-ny-vd-pihr/): Pihr utser Rickard Kajson till ny vd från den 17 augusti 2026\. Med erfarenhet av att skala HR Techbolag ska han leda Pihr genom nästa fas av bolagets tillväxt\.
- [Grekland implementerar EU:s lönetransparensdirektiv](https://pihr.com/sv/nyheter/grekland-lonetransparensdirektiv/): Grekland har implementerat EU:s lönetransparensdirektiv genom lag 5316/2026\. De flesta kraven för arbetsgivare börjar gälla den 1 november 2026 och omfattar bland annat rekrytering, lönestrukturer, rätt till löneinformation och rapportering av löneskillnader\.
- [Greece Implements the EU Pay Transparency Directive](https://pihr.com/news/greece-pay-transparency-law/): Greece has implemented the EU Pay Transparency Directive through Law 5316/2026\. Most employer obligations will apply from 1 November 2026, including new requirements for recruitment, pay structures, employee pay information and gender pay gap reporting\.

## Evenemang
- [Can You Trust Your Pay Equity Data?](https://pihr.com/event/webinar-fpi-gl26/): A 30\-minute webinar on how to move beyond pay equity compliance by building trust in your data, strengthening credibility, and leading with certification\.
- [Lönetransparens: Kommunikation från chef till medarbetare](https://pihr.com/sv/event/lonetransparens-kommunikation-fran-chef-till-medarbetare/): Lär dig kommunicera löner transparent och sakligt\. Få konkreta råd för tydlig, könsneutral kommunikation i hela organisationen\.
- [Lønnskartlegging og likelønn: krav i dag og veien videre](https://pihr.com/no/event/lonnskartlegging-og-likelonn-krav-i-dag-og-veien-videre/): Oppdatert webinar om lønnskartlegging: lær gjeldende krav for norske arbeidsgivere og få status på EUs Likelønnsdirektiv og utviklingen i Europa\.
- [Pay Transparency \- Building Internal Processes](https://pihr.com/event/pay-transparency-building-internal-processes/): Join this webinar on building internal processes for EU Pay Transparency\. Learn how to strengthen governance, structure pay decisions, reduce risk, and prepare managers for transparent pay conversations\.
- [Communicating Pay Equity](https://pihr.com/no/event/communicating-pay-equity/)

## Kategorier
- [Pay Equity](https://pihr.com/category/pay-equity/)
- [News](https://pihr.com/category/news/)
- [Nyheter](https://pihr.com/sv/category/nyheter/)
- [Lönekartläggning](https://pihr.com/sv/category/lonekartlaggning/)
- [Lønnskartlegging](https://pihr.com/no/category/lonnskartlegging/)

## Etiketter
- [\#pay transparency](https://pihr.com/tag/pay-transparency/)
- [pay equity](https://pihr.com/tag/pay-equity/)
- [lönetransparens](https://pihr.com/sv/tag/lonetransparens/)
- [transparency](https://pihr.com/tag/transparency/)
- [likelønn](https://pihr.com/no/tag/likelonn/)

## Optional
- [Sitemap index](https://pihr.com/sitemap_index.xml)